Уряд змінив правила бронювання: кому можуть скасувати відстрочку вже з 1 вересня
Критично важливі підприємства мають повторно підтвердити свій статус і перебронювати працівників. Однією з головних умов стало підвищення середньої зарплати до нового мінімального рівня.
Про це повідомляє ProfBuild із посиланням на постанову Кабінету Міністрів України №862 від 1 липня 2026 року.
Відповідно до нових правил, усі підприємства зі статусом критично важливих повинні завершити процедуру перебронювання працівників до 1 вересня.
Однією з основних вимог стало підвищення середньої заробітної плати. Тепер вона має становити не менше трьох мінімальних зарплат — 25 940 гривень. Раніше цей показник дорівнював 2,5 мінімальної зарплати, або 21 618 гривень.
Таким чином, підприємствам необхідно збільшити середню зарплату щонайменше на 4 322 гривні.
Документ, який підтверджує виконання цієї вимоги, потрібно подати через портал «Дія» до 10 серпня. Якщо цього не зробити, статус критично важливого підприємства буде скасовано, а разом із ним анулюють і бронювання працівників.
Водночас уряд розширив перелік підприємств, для яких зарплатний критерій не застосовується. До цього списку увійшли:
* оператори систем розподілу електроенергії;
* підприємства вуглевидобувної та вуглепереробної галузей;
* окремі підприємства енергетичного сектору.
Крім того, статус критично важливих можуть отримувати ІТ-компанії, які розробляють, модернізують або адмініструють інформаційні системи Міністерства оборони без використання бюджетних коштів.
Постанова також змінила порядок роботи через портал «Дія». Обмеження, яке дозволяло подавати документи лише один раз на п’ять днів, повністю скасували.
Державні органи, що надали підприємству статус критично важливого, тепер матимуть прямий доступ до інформації через «Дію». Вони зможуть перевіряти кількість військовозобов’язаних працівників, число заброньованих осіб, встановлені ліміти та випадки перевищення квот.
У застосунку «Резерв» до завершення процедури перебронювання відображатиметься граничний строк бронювання — 1 вересня. До цього часу Міністерство оборони та Мінцифри мають забезпечити автоматичний обмін інформацією між державними реєстрами.
Ще одна зміна стосується працівників, які працюють за сумісництвом. Тепер їх враховуватимуть лише за тим місцем роботи, де вони працюють найдовше. Це має унеможливити подвійний облік одного працівника під час бронювання.
Для збереження бронювання після 1 вересня підприємствам необхідно:
* підвищити середню зарплату до 25 940 гривень;
* подати підтвердні документи через «Дію» до 10 серпня;
* дочекатися підтвердження статусу критично важливого підприємства за умови відповідності всім встановленим вимогам.
У разі пропуску встановлених строків бронювання буде автоматично скасовано, а працівники втратять право на відстрочку від мобілізації.
- Останні
- Популярні
Новини по днях
6 липня 2026
