Чоловіка мобілізували під час оформлення броні: суд скасував рішення ТЦК
На Кіровоградщині суд визнав незаконною мобілізацію працівника критично важливого медичного закладу, якого призвали до армії під час оформлення нового бронювання. Хоча подана через «Дію» заявка не давала чоловікові автоматичної відстрочки, ТЦК не зміг довести, що військово-лікарська комісія провела медогляд із дотриманням усіх вимог.
На Кіровоградщині виник судовий спір через мобілізацію працівника медичного закладу, якому роботодавець намагався продовжити бронювання. Чоловіка призвали на військову службу раніше, ніж електронна система завершила розгляд заявки на відстрочку.
Позивач працював юрисконсультом центру первинної медико-санітарної допомоги. Заклад мав статус критично важливого підприємства, що дозволяло бронювати працівників у встановленому порядку.
Попереднє бронювання юрисконсульта закінчилося 11 березня 2026 року. Уже наступного дня, 12 березня, роботодавець подав через портал «Дія» нову заявку на бронювання п’ятьох співробітників, зокрема й цього чоловіка.
Однак до завершення розгляду документів працівник медзакладу потрапив до ТЦК. 14 березня його направили на військово-лікарську комісію, визнали придатним до служби та мобілізували.
Результати розгляду заявки на бронювання з’явилися лише 15 березня. Четверо працівників медичного закладу отримали відстрочку, а щодо юрисконсульта система показала статус «Не заброньовано».
Чоловік вирішив оскаржити мобілізацію в суді. Під час розгляду справи з’ясувалося, що ключовою проблемою стало не саме бронювання, а відсутність належного підтвердження проходження медичного огляду.
Кіровоградський окружний адміністративний суд звернув увагу на документи, які мали підтверджувати законність висновку військово-лікарської комісії. Зокрема, йшлося про картку медичного огляду, висновки лікарів, результати аналізів та інші первинні медичні документи.
Суд неодноразово вимагав надати ці відомості. Проте відповідачі змогли представити лише електронну довідку, у якій зазначалося, що чоловіка визнали придатним до військової служби.
Такого документа виявилося недостатньо для підтвердження дотримання встановленої процедури. Без первинних медичних відомостей суд не зміг перевірити, чи справді огляд відбувся належним чином.
Водночас суд окремо розглянув питання бронювання. Він наголосив, що подання роботодавцем відповідної заявки саме собою не означає автоматичного надання відстрочки від мобілізації.
На момент призову 14 березня попереднє бронювання чоловіка вже втратило чинність, а нове ще не було оформлене. Тому сама наявність заявки в «Дії» не створювала законної перешкоди для мобілізації.
Проте відсутність чинної відстрочки не звільняє територіальний центр комплектування та військово-лікарську комісію від необхідності дотримуватися законодавства. Кожне рішення про придатність до військової служби має спиратися на належно проведений і документально підтверджений медогляд.
Саме порушення цієї вимоги стало визначальним для результату судового спору. Суд визнав, що відповідачі не надали достатніх доказів законності рішення ВЛК.
У справі №340/2269/26 Кіровоградський окружний адміністративний суд повністю задовольнив позов військовослужбовця. Постанову військово-лікарської комісії від 14 березня 2026 року про придатність чоловіка до служби визнали протиправною та скасували.
Крім того, суд скасував наказ начальника ТЦК №664 у частині призову позивача на військову службу та направлення його до військової частини.
На користь чоловіка також присудили відшкодування судового збору в розмірі 1064,96 гривні.
При цьому скасування наказу про призов не означає автоматичного звільнення людини, яка вже розпочала військову службу. Для фактичного відновлення її прав можуть знадобитися подальші юридичні дії.
- Останні
- Популярні
Новини по днях
7 листопада 2026
