Від пошуку роботи до власного бізнесу: у Кривому Розі запустили менторський супровід «Міст можливостей»
У Кривому Розі запрацював проєкт «Міст можливостей», який допомагає людям знайти роботу, змінити професійний напрям або зробити перші кроки до відкриття власної справи. Головна особливість ініціативи — не разова консультація, а індивідуальний супровід людини протягом усього шляху до працевлаштування. Детальніше про проєкт повідомили в виданні "Рубрика".
Проєкт орієнтований, зокрема, на внутрішньо переміщених людей, жінок віком від 45 років, ветеранів і ветеранок та людей з інвалідністю.
Близькість Дніпропетровщини до зони бойових дій, мобілізація та міграція суттєво вплинули на місцевий ринок праці. У Кривому Розі залишаються тисячі відкритих вакансій, однак знайти відповідну роботу людям заважають не лише професійні вимоги, а й змінні графіки та великі відстані між районами міста.
Фото надане БО БФ "Social Economy Ukraine"
Окремий виклик стосується переселенців. Станом на грудень 2025 року Кривий Ріг прийняв понад 88,6 тисячі ВПО. При цьому зарплати на рівні 10–15 тисяч гривень, які пропонують на частині вакансій, можуть не покривати навіть витрати на оренду житла та комунальні послуги.
Після звернення до проєкту за учасником закріплюють індивідуального ментора. Разом вони визначають професійні цілі, потреби та проблеми, які можуть заважати працевлаштуванню.
За необхідності до роботи підключають психологів, юристів та інших фахівців. Учасникам допомагають із професійною орієнтацією та перекваліфікацією, отриманням державних ваучерів на навчання, пошуком роботи та відкриттям власної справи.
Супровід не припиняється після першої консультації. Ментори можуть допомагати підготуватися до співбесіди, знайти навчання або вакансії, а за потреби залишаються на зв'язку навіть після працевлаштування.
Читайте також: Учителі, водії та зварювальники: кого найбільш бракує на ринку праці Дніпропетровщини
Фото надане БО БФ "Social Economy Ukraine"
Пілотна фаза «Мосту можливостей» стартувала влітку 2026 року. Станом на 17 серпня до проєкту залучили 225 унікальних учасників. Вісім людей уже працевлаштувалися, ще шестеро обрали самозайнятість та офіційно зареєстрували ФОП.
Загалом команда планує за допомогою консультацій, тренінгів та виїзних зустрічей охопити підтримкою понад 750 мешканців громади.
Однією з учасниць стала Світлана Осіння — мати трьох дітей та юристка за освітою, яка до повномасштабної війни працювала у херсонській дирекції «Укрпошти». Після окупації рідного міста вона переїхала до Кривого Рогу та почала шукати новий професійний напрям. Зрештою жінка вирішила відкрити власну справу.
У межах «Мосту можливостей» Світлана разом із ментором опрацювала бізнес-ідею, визначила конкретні кроки для її реалізації та підготувалася до запуску власної справи.
«Міст можливостей» є одним з 11 пілотних проєктів програми REYOIN, яку фінансує Уряд Німеччини та впроваджує GIZ. На Дніпропетровщині регіональним оператором програми виступає благодійний фонд Social Economy Ukraine. Пілотним ініціативам надали до 1 млн грн фінансування та менторський супровід.
Пілотна фаза криворізького проєкту тривала з червня до кінця серпня 2026 року, однак роботу планують продовжити. Надалі послугу мають надавати на базі муніципального Центру життєстійкості Криворізької громади.
Раніше ми писали: У Кривому Розі посилюють програми працевлаштування, перекваліфікації та підтримки підприємництва для містян, ветеранів і внутрішньо переміщених осіб. Із початку 2026 року послугами зі сприяння працевлаштуванню скористалися понад 6,9 тисячі людей, з яких близько 3,5 тисячі вже знайшли роботу. Які можливості відкрили для криворіжців
- Останні
- Популярні
Новини по днях
7 вересня 2026
