Офіційна робота на пенсії: яких надбавок можуть позбутися криворіжці
Після виходу на пенсію багато українців продовжують працювати офіційно. Саме по собі працевлаштування не позбавляє права на пенсію, однак у деяких випадках людина може втратити окремі надбавки та доплати.
Про це нагадує «Судово-юридична газета», пояснюючи, як офіційна робота впливає на пенсійні виплати.
Після виходу на пенсію українці можуть офіційно працевлаштуватися, однак у такому разі для них змінюються правила нарахування окремих виплат.
Українське законодавство дозволяє пенсіонерам офіційно працювати після виходу на заслужений відпочинок. Сам факт працевлаштування не є підставою для припинення виплати пенсії — працюючі пенсіонери й надалі отримують пенсійне забезпечення та беруть участь у щорічній індексації.
Водночас окремі надбавки, підвищення та доплати законодавство передбачає лише для непрацюючих пенсіонерів. Тому після офіційного працевлаштування право на такі виплати може бути втрачено. Крім того, деякі види перерахунку пенсії проводяться лише після звільнення або за спеціальними правилами.
Водночас окремі види доплат закон передбачає лише для тих, хто не працює. Після офіційного працевлаштування право на них може припинитися.
Водночас робота після виходу на пенсію має й свої переваги. Роботодавець сплачує за працівника єдиний соціальний внесок (ЄСВ), тому людина продовжує накопичувати страховий стаж, який може вплинути на майбутній розмір виплат.
Попри можливе припинення окремих доплат, офіційна робота має низку переваг. За працевлаштованого пенсіонера роботодавець сплачує єдиний соціальний внесок (ЄСВ), завдяки чому людина продовжує набувати страховий стаж.
Читайте також: Менше формальностей: в Україні хочуть спростити процедуру підтвердження трудового стажу для пенсії
Чи варто відкладати оформлення пенсії
Якщо після досягнення пенсійного віку людина не оформлює пенсію одразу, а відкладає її призначення, це може вплинути на майбутній розмір виплат.
За кожен повний місяць відтермінування призначення пенсії, але не більш як протягом п’яти років, її розмір збільшується на 0,5%. Якщо ж людина відкладає вихід на пенсію більш ніж на п’ять років, надбавка становитиме вже 0,75% за кожен повний місяць такого відтермінування.
Водночас варто пам’ятати, що протягом усього періоду відкладення пенсія не виплачується. Тому перед ухваленням такого рішення доцільно зважити, чи компенсує майбутнє підвищення суму коштів, які не будуть отримані за час відтермінування.
Після двох років офіційної роботи Пенсійний фонд має право провести перерахунок пенсії з урахуванням додатково набутого страхового стажу. У випадках, передбачених законом, під час такого перерахунку можуть врахувати і заробітну плату, отриману після призначення пенсії.
Якщо ж людина досягла пенсійного віку, але не поспішає оформлювати пенсію, закон передбачає надбавку за відтермінування. Проте вона нараховується лише за умови, що протягом цього часу пенсія взагалі не виплачувалася.
Основні правила такі:
Таким чином, офіційне працевлаштування після виходу на пенсію не означає втрату самої пенсії, але може позбавити окремих доплат, призначених лише непрацюючим пенсіонерам. Водночас додатковий страховий стаж і можливість подальшого перерахунку можуть частково компенсувати ці зміни.
Раніше ми писали: на Дніпропетровщині ветеранам та внутрішньо переміщеним особам планують компенсувати до 30% суми першого внеску при купівлі житла за державною програмою «єОселя». Йдеться про квартири та будинки вартістю до 2 млн грн. Ще 70% першого внеску покриватиме держава.
- Останні
- Популярні
Новини по днях
3 серпня 2026
