Наш веб-сайт використовує файли cookie, щоб забезпечити ваш досвід перегляду та відповідну інформацію. Перш ніж продовжувати користуватися нашим веб-сайтом, ви погоджуєтеся та приймаєте нашу політику використання файлів cookie та конфіденційність. cookie та конфіденційність

Мобілізація має спиратися на командирів із довірою на фронті, — Бутусов

ukrmedia.news

Мобілізація має спиратися на командирів із довірою на фронті, — Бутусов

Журналіст і командир роти БПЛА Юрій Бутусов вважає, що головна проблема мобілізації в Україні — відсутність системної відповідальності та залучення командирів, яким довіряють на фронті. На його думку, реформи мають орієнтуватися не на політичний піар, а на реальні потреби війська, інакше зростатиме недовіра та напруга у суспільстві.

Юрій Бутусов, який у 2025 році добровільно мобілізувався і нині командує ротою БПЛА, наголошує: головна проблема мобілізації — не в терпимості суспільства, а у відсутності чіткої системи відповідальності. За його словами, нинішня мобілізація є фрагментарною: офіцери ТЦК відповідають за виконання плану, але не мають реального впливу на якість поповнення. Командири бойових частин часто отримують новобранців без урахування їхніх здібностей і підготовки, що призводить до невдоволення і втрат.

Бутусов підкреслює, що мобілізація під час масштабної війни завжди примусова, але її ефективність залежить від залучення командирів, які мають авторитет і довіру серед особового складу. Відсутність вертикалі відповідальності від моменту призову до виконання бойового завдання робить систему некерованою.

Бутусов скептично оцінює оголошені реформи ТЦК, зазначаючи, що вони залишаються на рівні декларацій. За його словами, жодних реальних змін у процесі мобілізації не відбулося, а заяви політиків часто не підкріплені конкретними діями чи відповідальністю за результат.

Він наголошує, що справжні вигодонабувачі реформи — командири військових частин, які мають отримувати якісне поповнення для виконання бойових завдань. Без їхньої участі і відповідальності за мобілізацію система залишатиметься неефективною.

Бутусов визнає, що існує ціла індустрія ухилення від мобілізації — як серед заможних, так і серед менш забезпечених громадян. Він вказує на корумповані схеми з отриманням фіктивних медичних довідок і бронювань, що підриває довіру до військової служби та створює класову нерівність.

На його думку, лише каральними заходами проблему не вирішити: потрібна мотивація, довіра до командирів і посилення контролю на всіх етапах мобілізації. Примус і мотивація мають поєднуватися, інакше дисципліна не буде ефективною.

Бутусов звертає увагу на стратегічні виклики, зокрема удари по паливній інфраструктурі та дефіцит засобів ППО. Він прогнозує, що Росія посилюватиме атаки на критичні об’єкти, і закликає готуватися до автономності міст, військ і суспільства.

Щодо ситуації на фронті, командир наголошує на необхідності визнавати проблеми, а не маскувати просування ворога. Він вважає, що лише системні рішення, засновані на довірі та відповідальності командирів, можуть змінити ситуацію на краще.

Редакційний висновок: досвід Юрія Бутусова вказує, що залучення командирів із довірою до процесу мобілізації здатне підвищити її ефективність і зменшити соціальну напругу. Відкритість до проблем, відповідальність на всіх рівнях і поєднання примусу з мотивацією — ключові умови для зміцнення обороноздатності та довіри суспільства до армії.

  • Останні
Більше новин

Новини по днях

Сьогодні,
14 липня 2026

Новини на тему

Більше новин