Масштабне оновлення освітньої платформи «Мрії»: що змінилось для шкіл, учнів і батьків Кривого Рогу

02.09.2026, 21:17 krivbass.city

Перед початком нового навчального року розробники оновили функціонал державної освітньої екосистеми «Мрія». Нові інструменти покликані мінімізувати бюрократичний складник для шкільної адміністрації та спростити контроль навчального процесу для учнів і батьків.

За даними розробників, наразі сервісом користуються вже понад 4600 навчальних закладів у різних регіонах України.

Розробники державної освітньої екосистеми «Мрія» випустили велике оновлення застосунку напередодні нового навчального року. Відтепер платформа пропонує школам автоматизований конструктор розкладу, а учням і батькам електронні довідки та можливість виконувати домашні завдання безпосередньо у смартфоні.

Одним із головних нововведень для адміністрацій шкіл став розумний конструктор розкладу. Система здатна генерувати графік занять лише за кілька хвилин. Алгоритми автоматично враховують зайнятість вчителів, наявність вільних кабінетів, а також вимоги санітарних норм, що має суттєво зменшити рутинне навантаження на освітян.

Читайте також: У Кривому Розі запрацював релокований Бериславський ліцей: 79 школярів розпочали навчання у новому хабі

Значні зміни торкнулися і процесу виконання домашніх завдань. Застосунок дозволить учням робити та надсилати роботи прямо зі смартфона, тоді як вчителі зможуть зручно перевіряти їх через спеціальний вебпортал. Цей функціонал розгортатиметься поступово: у вересні він запрацює для перших шкіл-учасниць, після чого опцію масштабують на всі інші заклади.

Для батьків розробники додали розширені інструменти контролю. Відтепер вони зможуть надсилати класному керівнику електронні довідки про відсутність дитини прямо в застосунку. Крім того, з’явився детальний трекінг успішності, який показує зміну середнього бала після кожного уроку, дозволяючи вчасно виявити прогалини у знаннях. Також у пілотних школах стартує раніше анонсована система гейміфікації, де за корисні активності учні отримуватимуть віртуальну валюту.

Раніше ми писали: вже 15 років поспіль на підприємствах Метінвесту незмінно реалізують корпоративну програму «Перший раз – у перший клас». Цьогоріч 452 дітей співробітників об’єднаного ГЗК, чиї батьки залишилися жити і працювати у прифронтовому регіоні, стануть учнями молодшої школи. З нагоди важливої в житті кожної родини події компанія підготувала для першачків корисні набори канцелярського приладдя.

Читати повністю…