Смерть лікаря, тиск чи наклеп: що відбувається в Полтавському центрі екстреної допомоги

18.06.2026, 16:01 poltavawave.com.ua

Зміст

Вступ

Конфлікт навколо смерті лікаря

Акція біля облради

Конфлікт, який триває не один рік

«Догана або звільнення»

У Полтавському обласному центрі екстреної меддопомоги частина працівників, профспілки та активістів публічно заявили про тиск на медиків, проблеми з умовами праці, преміюванням і комунікацією з керівництвом після смерті лікаря. Адміністрація центру звинувачення відкидає. Розповідаємо, що відбувається за стінами закладу: системна проблема чи публічний конфлікт взаємних звинувачень?

Ми розповідали, що 12 червня у Полтавському центрі екстреної допомоги помер лікар. Його колега Інна Ткаченко розповіла, що працювала з лікарем понад десять років:

Інна Ткаченко

Інна Ткаченко припускає, що раптове погіршення стану здоровʼя сталося через стрес:

Оксана Свинаренко

Схожу версію озвучує і парамедикиня виїзної бригади у Кременчуці, голова профспілки Оксана Свинаренко.

Натомість директор центру Дмитро Лавренко заперечив тиск з боку адміністрації. Він називає смерть медика великою втратою, а публічні заяви – маніпуляцією довкола трагедії.

Дмитро Лавренко

За його словами, адміністрація справді розглядає скарги громадян, аналізує роботу працівників і може проводити службові бесіди:

У пресслужбі Полтавської ОВА нам повідомили, що фахівці Держпраці створюють комісію для вивчення деталей трагедії:

Комісія встановить, чи порушували трудові права, чи відповідали умови праці вимогам і чи належно адміністрація комунікувала з працівниками та профспілкою.

13 червня під стінами Полтавської облради відбулася мирна акція «Ні корупції в медицині». Її учасники говорили про проблеми в системі екстреної допомоги, смерть лікаря, умови праці та відсутність діалогу з керівництвом. На акції було близько 50 людей.

Фото: Світлани Мирної

Дмитро Лавренко заперечує це і заявляє, що акція штучна:

За словами Лавренка, участь у мітингу брали не тільки співробітники Центру екстреної медичної допомоги:

Водночас директор зазначає, що працівники у вільний час мають право діяти на власний розсуд, і ніхто їх не карає за участь у подібних акціях.

За словами Оксани Свинаренко, основна проблема конфлікту — відсутність нормального діалогу між частиною колективу, профспілкою та керівництвом:

Вона стверджує, що профспілку ігнорують у питаннях, які мали б обговорюватися з представниками працівників: графіки змінності, преміювання, фінансові рішення та умови праці.

Адміністрація центру звинувачення відкидає. Дмитро Лавренко зазначив, що служба працює за стандартами, а твердження про тиск, на його думку, є частиною інформаційної кампанії проти закладу.

Медики скаржаться на постійний страх перед дисциплінарними стягненнями, підвищений тон керівництва та погрози звільненням.

Оксана Свинаренко пригадує події 2023 року в Кременчуці: тоді, за її словами, бригаду та її колег покарали за відстоювання позиції:

Світлана Мирна

Активістка Світлана Мирна зазначила, що працівники закладу розповідають про практику викликів «на килим»:

Директор центру Дмитро Лавренко ці звинувачення теж відкидає. Він говорить, що адміністрація не тисне на працівників, а службові розмови чи розгляд скарг – це звичний робочий процес. За його словами, адміністрація перевіряє звернення громадян або питання до якості роботи бригад, Але це, на думку Лавренка, не можна прирівнювати до тиску. Щодо скарг на побутові умови, директор запевняє: усі підрозділи мають кімнати відпочинку, а автомобілі повністю укомплектовані.

У відповідь на звинувачення активістів, адміністрація центру заявила про готовність захищати свою репутацію в суді.

Світлана Мирна зазначає, що погроз судом не боїться:

Ми продовжимо стежити за розвитком подій й далі.