Коли ТЦК може оштрафувати підприємство за військовий облік і як оскаржити рішення
За порушення правил ведення військового обліку на підприємствах посадовим особам загрожують штрафи від 34 000 до 59 500 грн. Відповідальність може нести керівник або працівник, на якого поклали відповідні обов’язки, пише Kadroland.
Серед порушень, за які можуть накласти штраф, є:
В особливий період, до якого належить період воєнного стану, стаття 210-1 КУпАП передбачає такі штрафи:
Законодавство не вимагає обов’язкового проведення перевірки для накладення штрафу. ТЦК може виявити порушення й іншим способом.
Наприклад, підприємство отримало розпорядження оповістити працівника про виклик до ТЦК, але не виконало його. У такому разі підстави для притягнення до відповідальності можуть виникнути без окремої перевірки.
Щоб виконати вимоги щодо оповіщення, підприємство має:
Якщо ТЦК виявив порушення, він може скласти протокол про адміністративне правопорушення. Якщо особа не погоджується з викладеними в ньому обставинами, вона може зазначити свої заперечення.
Після розгляду адміністративної справи ТЦК ухвалює постанову про накладення штрафу або інше передбачене законом рішення. Якщо постанову про штраф винесено, її можна оскаржити до суду протягом 10 днів.
Наразі законодавство не передбачає окремої додаткової відповідальності за неналежне ведення військового обліку, окрім установлених штрафів для посадових осіб.
ТЦК також не має повноважень самостійно скасовувати статус критично важливого підприємства або анульовувати бронювання працівників, оформлене через портал «Дія».
- Останні
- Популярні
- Жовтень, 21
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
Новини по днях
22 жовтня 2026
